2023年03月11日讯：根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府第139号令)、《江门市事业单位公开招聘人员实施意见》(江人社发〔2010〕573号)精神，现就恩平市2023年医共体高级卫生专业技术人才公开招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘医共体高级卫生专业技术人才8名，具体岗位及资格条件详见《恩平市2023年医共体高级卫生专业技术人才公开招聘岗位表》（附件1）。

　　二、招聘对象

　　招聘对象为“应届毕业生”和“社会人员”。应届毕业生指普通高等院校、技师学院2023年应届高校毕业生；社会人员指除应届毕业生外，已取得国家承认学历的人员（须于报名之日前取得岗位要求的学历学位证书）。

　　港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的，可报考相关岗位。

　　三、招聘资格条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

　　（三）拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　（四）具有良好的品行，遵守公共秩序，尊重社会公德；

　　（五）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（六）具有岗位所需的专业、技能及其他条件。

　　1.年龄要求。年龄须年满18周岁（即2005年3月26日以前出生），且离法定退休年龄不少于5年。

　　2.专业、学历、学位要求。报考人员应具备与招聘岗位所要求专业一致的学历学位，用符合招聘岗位条件的学历专业报考，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业名称为准。招聘岗位没有要求学位的，报考人员是否取得学位不影响报考。学位种类不能作为报考专业的依据。

　　用人单位根据岗位需求，结合《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）设置了专业条件，考生所学专业已列入专业目录列表的，不得报考所学专业代码与招聘岗位专业代码不一致的岗位。若所学专业未列入系统中专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　对含有两个以上培养方向的专业，如招聘岗位已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）（A120202）”，某岗位设置为“企业管理（限：财务管理）（A120202）”，则此专业中财务管理方向的报考人员方可报考，市场营销、人力资源管理方向的报考人员不可报考。

　　除专业目录中有列出培养方向的专业外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

　　3.专业技术资格、职业资格、执业资格及其他资格要求。以相关证书或获得资格核定部门的正式批文为准。仅考试、考核合格，未能出具证书或批文的，不视为具备相应资格。

　　4.工作经历要求。以在工作单位参加社会保险或经人力资源社会保障部门用工备案的起始时间算起，从事指定类型的工作经历，还应以单位劳动合同或工作协议等材料为依据。报考者在部队服役经历视为工作经历。在校全日制学习期间参加的社会实践或者参加的相关工作，即使与单位签订劳动合同并缴纳了社会保险，也不视为工作经历。工作经历计算截止期为2023年3月26日。

　　5.招聘公告所列资格条件为最低条件，凡资格条件高于公告规定要求者均可报名。

　　6.国有企事业单位在编在职人员，须征得现工作单位同意。

　　7.以下人员不得报名应聘：

　　（1）受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；尚未解除纪律处分或因涉嫌违法违纪正在接受审查的；曾因犯罪受到刑事处罚，或涉嫌犯罪正在接受调查，司法程序尚未终结的；

　　（2）在各级机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为，或近两年在我市机关事业单位职员雇员公开招聘中存在违约、不守承诺行为的；被国家职能部门列入失信人员名单的；

　　（3）历年粤东西北地区乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考的人员；

　　（4）事业单位招考对象按照《事业单位人事管理回避规定》的相关规定，不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；

　　（5）其他法律、法规规定不得应聘的人员。

　　四、应聘办法

　　（一）招聘信息查询

　　应聘者可登录恩平市人力资源和社会保障局网站和恩平市卫生健康局网站（http://www.enping.gov.cn/gzjg/rsj/，（http://www.enping.gov.cn/gzjg/epswsjkj/）查询相关招聘信息。

　　（二）报名时间及方式

　　报名采取网上报名，后现场资格审核确认报名方式。

　　1.网上报名：2023年3月27日8:30至2023年3月29日17:30，采用网上报名方式。考生自行前往恩平市政府门户网站（http://www.enping.gov.cn/gzjg/epswsjkj/或http://www.enping.gov.cn/gzjg/rsj/）下载《恩平市2023年医共体高级卫生专业技术人才公开招聘报名表》（附件2），填写相关内容，并将附电子照片的报名表、信息表及报名所需相关证明材料电子版（可扫描、拍照，须确保清晰）打包发送电子邮件至epwjj@jiangmen.gov.cn。邮件的命名格式统一为：“应聘卫生高级人才+招聘岗位+姓名”。

　　2.现场确认报名：

　　（1）时间：2023年3月30日上午8:30-12:00，下午2：30-5：30，地点：恩平市卫生健康局四楼人事股（广东省江门市恩平市中山中路76号），报名最终以现场确认为准。

　　（2）现场确认程序：考生本人必须到现场确认，不接受他人代为报名。考生须用A4纸将报名表和报名资料复印件一式一份按顺序排列装订。报名所用相关证件须提供原件用于现场查验，具体资料如下：

　　①报名表（使用A4纸双面打印并粘贴电子版照片）；

　　②居民身份证、户口簿（集体户口需提供集体户口户主首页复印件加盖集体户口单位或所属公安机关公章和本人内页原件）；

　　③学历证书、学位证书；

　　④专业技术资格证书；⑤研究生学历的报考人员还须提供国民教育系列的其他高等教育学历证书、学位证书；

　　另，除上述资料外，如属下列情形，还需提供相应资料：

　　①报考者所学专业未列入专业目录，选择专业目录中相近专业报考的，还需提供所学专业主要课程表和招聘岗位要求的专业的主要课程表、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　②报考者为港澳学习、留学归国人员的，还须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。

　　③学历证、学位证缺失的，报考者应提供教育行政主管部门开具的学历、学位认证材料。

　　④报考者为党政机关、事业单位、国有企业在编在职人员，应提供现工作单位同意应聘的书面证明。报考者为选聘到村（社区）任职高校毕业生，需提供当地市委组织部同意报考的书面证明。

　　现场审核资料合格后，当场发放《面试通知书》，考生凭《面试通知书》、身份证参加考试。

　　（三）报名要求

　　1.报考者只能选择一个岗位进行报名，不能用新、旧版两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者必须凭《面试通知书》、有效期内的居民身份证（或临时居民身份证）参加考试及体检。如居民身份证失效、遗失或更换中的，应当及时向公安机关申请办理临时居民身份证。

　　2.报考者应在认真阅读招聘公告基础上，如实、全面、准确地填写报名登记表。“学习和工作经历”栏目应从高中起按时间先后顺序填写起始年月、地点、单位及职务，大学期间的学习经历须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便用人单位审核是否构成回避关系职位，“家庭成员及主要社会关系”栏不得漏填。如报考者提供虚假材料，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取应聘资格，或为“试考”虚假报名，扰乱报名秩序、浪费国家资源的，一经查实，取消应聘资格。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　3.报考者须结合自身实际情况和招聘岗位要求，选择与本人条件相符的岗位报考。如对所报岗位要求不清楚的，可在正式报名前向用人单位咨询。因本人未认真阅读公告或不清晰岗位报考要求，导致自身条件与招聘公告及所报岗位资格条件要求不符，一切后果由报考者自负。

　　对报考人员报名资格和条件的审查贯穿招聘全过程，不具备相应岗位资格与条件或弄虚作假的，取消聘用资格。

　　五、考试办法和时间、地点安排

　　1.考试时间：详见《面试通知书》。

　　2.考试地点：恩平市卫生健康局（地址：广东省江门市恩平市中山中路76号）。

　　3.考试形式：采用结构化面试形式，面试时间15分钟。各招聘岗位均不设最低开考比例。

　　4.考试成绩：面试满分100分，合格分数线为60分，低于60分不予聘用，面试结束后当场公布面试成绩。

　　5.其它要求：

　　取得面试资格的考生凭本人身份证、《面试通知书》按照规定时间到指定考场报到，对证件携带不齐的，取消面试资格。不在规定时间内报到的，视为放弃面试资格。

　　六、体检

　　1.确定体检对象

　　在考试成绩合格的基础上，根据招聘公告规定的同岗位招聘人数和报考者考试成绩从高分到低分等额确定体检对象。体检对象放弃体检或体检不合格的，可依次安排递补。入围体检人员名单于面试结束后10个工作日内公布。

　　2.体检工作要求

　　体检工作由用人单位或主管部门负责组织实施。体检流程、纪律、项目及标准方面，事业单位一般按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》及《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》规定执行。在体检过程中，如出现上述文件尚无明确规定的，可参考公务员录用体检制度执行。体检完成后，如视力、听力、血压、心率4个项目初次体检不合格的，报考人员如有异议应当场提出复检要求，并在当天统一安排复检，最多可复检2次，当天体检结束后，不再安排复检。如体检医院对其它体检项目未能作出体检合格结论的，报考人员在接到体检结论之日起3日内可向用人单位提出复检的书面申请，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　七、考察

　　招聘单位成立考察小组，对通过考试且体检合格的报考人员进行考察。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》规定执行。考察主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现以及是否需要回避等情况，重点对考察对象的个人档案进行严格审核，全面核实其是否真实符合应聘资格条件。

　　八、递补

　　出现以下情形的，招聘单位或其主管部门可在考试成绩合格的同岗位报考者中，按考试成绩从高到低依次递补人选：

　　1.入围人员被发现提供虚假资料骗取考试资格的；

　　2.体检人选放弃体检或体检不合格的；

　　3.考察人选不合格被淘汰的；

　　4.拟聘用人员放弃聘用或逾期不办理相关入职手续的。

　　是否递补人选应由招聘单位或其主管部门研究提出意见，并书面报恩平市人力资源和社会保障局核准。

　　九、资格复审及公示

　　体检、考察工作完成后，由卫生主管部门将相关资料送恩平市人力资源和社会保障局进行资格复查。复查发现报考者的真实情况与公告岗位所需的资格条件不符的，取消聘用资格；如发现虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的，取消聘用资格，三年内不得参加恩平市组织的事业单位招聘考试，并记录在我市公共信用信息系统的个人信用档案中。经复审通过的拟聘用人员名单，由恩平市人力资源和社会保障局在其门户网站公示7个工作日。

　　十、聘用

　　公示期满没有异议的，按有关规定办理报到、关系及档案转移、签订聘用合同等手续，纳入事业单位编制管理。聘用期间执行事业单位工资福利待遇，同时实行试用期，试用期满考核不合格的，将调整岗位，个人不同意调整岗位或调整岗位后仍不能胜任的，用人单位应予以解聘。本次公开招聘聘用的人员，与工作单位签订5年期合同。聘用合同期满，经考核合格的，可以续签聘用合同。合同期内个人违约解除人事关系的，需承担违约责任，违约金标准由用人单位与个人在聘用合同中约定。

　　事业单位聘用人员须在招聘单位服务不少于5年。期间，可报考公务员，并可按有关规定在恩平市事业单位间交流。

　　十一、监督管理

　　本次招聘工作不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘无关。

　　报考人员、用人单位和有关工作人员有违反《广东省事业单位公开招聘人员办法》和《江门市事业单位公开招聘人员实施意见》行为的，按规定追究责任。

　　监督举报电话：

　　恩平市人力资源和社会保障局0750-7727423

　　招聘政策咨询：

　　恩平市卫生健康局0750-7371032

　　附件1：恩平市2023年医共体高级卫生专业技术人才公开招聘岗位表.xls

　　附件2：恩平市2023年医共体高级卫生专业技术人才公开招聘报名表.doc

　　附件3：广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls