一、招聘计划和要求

本次计划招聘劳务派遣人员2名，具体招聘岗位和有关要求见附件1。

二、招聘范围、对象和条件

（一）招聘范围和对象

具有嘉兴市户籍的人员（含五县两区，以报名时的户口所在地为准）。

（二）报考条件

1.有良好的职业素养、服务意识和团队合作精神，服从组织安排；

2.品行端正、遵纪守法、勤奋好学，能吃苦耐劳，热爱本职工作；

3.有较强的语言沟通和抗压能力；

4.能熟练运用办公设备和Word、Excel等办公软件；

5.符合招聘岗位所需的学历及专业要求，并于报名前取得学历证书；

6.40周岁以下（1984年11月12日以后出生）；

7.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

8.具有下列情形之一的，不具备报名资格：

（1）曾因违法受到刑事处罚或限制人身自由的行政处罚；

（2）曾因违纪违规被开除、辞退、解聘或受党纪政务处分的；

（3）涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；

（4）有较为严重的个人不良信用记录的；

（5）有其他不宜聘用情形的。

三、招聘程序

招聘工作按照公告、报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

1.报名时间：2024年11月11日-2024年11月12日（上午9：00—11：30，下午14：00--17：00）。

2.报名方式：本次公开招聘采用现场报名方式，报名地点为经投大厦（嘉兴市城南街道展望路1号）B幢4楼407室。

3.报名材料：

（1）公开招聘劳务派遣人员报名表（附件2）；

（2）本人有效期内的二代身份证原件及复印件；

（3）户口本原件及户口本首页、本人页的复印件；

（4）学历学位证书及复印件（留学人员须提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书）；

（5）近期一寸正面免冠证件照1张。

（二）考试

考试分为笔试、面试两个环节，如报考符合条件的人数高于招聘计划人数的10倍，则先举行笔试,笔试时间、地点将以公告形式发布在嘉兴经济技术开发区人力资源网站（www.kfrl.com）或以邮件方式通知，请应聘人员及时关注；如报考符合条件的人数等于或低于招聘计划人数的10倍，则报考人员直接进入面试，面试时间、地点将通过邮件或者电话方式直接通知应聘人员；如报考符合条件的人数低于招聘计划人数的2倍，则核减或取消岗位招聘。

笔试内容为综合基础知识，满分100分，占总成绩40%。报考人员必须携带有效期内的身份证，按照规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的，请及时补办身份证或办理临时身份证，否则不得进入考场。

如按笔试成绩确定面试人员的，从高分到低分1:3的比例确定入围面试人员。面试满分100分，合格分为60分。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。

如报考人员直接进入面试的，则面试成绩等于总成绩。若总成绩相等，则通过加试确定体检对象。加试时间、地点另行通知。

（三）体检、考察

1.体检：面试结束后，根据招聘计划，按总成绩从高分到低分1︰1的比例确定体检对象，体检不合格的，依次递补，体检费用考生自理。

2.考察：对体检合格人员进行考察，重点考察德、能、勤、绩、廉及岗位匹配度、回避等情况。

（四）公示

按相关要求对拟聘用人选在嘉兴经济技术开发区人力资源网站（www.kfrl.com）上公示5个工作日。在公示期间，对拟聘用人员有问题反映的，由嘉兴市自然资源和规划局经济技术开发区分局进行调查核实，并提出相应的处理意见。

（五）聘用

公示期满后，公示结果不影响聘用的，按照有关规定办理聘用手续。录用关系由嘉兴新世纪人才派遣有限公司按人才派遣办理,试用期按合同法规定执行（试用期2个月）。拟聘用人员应当在规定的时间内报到，办理报到前须与原单位解除劳动（聘用）合同。无正当理由不按时报到的取消聘用资格，并按照总成绩排名依次递补。

四、其他事项

1.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。

2.报考人员必须按本公告要求的时间、地点参加报名。

3.面试成绩在60分及以上但未入围考察者，自动列入后备人员库，有效期3年。

4.咨询电话：0573-82208840。

附件：

1.公开招聘劳务派遣人员计划及岗位要求表

2.公开招聘劳务派遣人员报名表

嘉兴市自然资源和规划局经济技术开发区分局

2024年11月1日