2022年06月02日讯：根据卫生健康事业发展需要，浙江省常山县卫生健康局下属事业单位提前招聘卫生专业人才若干名，有关事项公告如下：

　　一、提前招聘计划及招聘条件

单位	招聘岗位	学历要求	专业要求	招聘人数	招聘条件
常山县人民医院医共体总院	临床	全日制本科及以上	临床医学	1	1.2022年普通高校医学类专业本科及以上学历应届毕业生。 2.35周岁以下（1986年2月28日以后出生）。
	口腔	全日制本科及以上	口腔医学	1
	皮肤科	全日制本科及以上	临床医学	1
	康复	全日制本科及以上	针灸推拿、康复医学	1
	放射	全日制本科及以上	医学影像学、放射医学	1
常山县中医医院医共体总院	临床	全日制本科及以上	临床医学	1
常山县妇幼保健院	眼耳喉鼻科	全日制本科及以上	临床医学、眼耳鼻喉科学	1
	检验	全日制本科及以上	医学检验、医学检验技术	1
	超声	全日制本科及以上	医学影像学	1
	中药学	硕士研究生及以上	中医临床药学、中药学、临床中药学	1

　　二、提前招聘程序

　　１．发布招考信息：浙江省常山县政府门户网(网址：www.zjcs.gov.cn)、健康常山在线微信公众号、相关医学类高校等网站及有关新闻媒体向社会发布提前招聘信息。

　　２．组织报名及资格审查：

　　(1)报名时间:公告发布之日起。

　　(2)报名地点:各招聘单位人事科或办公室。

　　(3)报名方式：采用网络报名与现场报名相结合方式。

　　(4)报名所需材料：提前招聘报名表、身份证、学历证(应届毕业生凭学校核发的就业推荐表和就业协议书)、学历电子注册备案表、学位证、资格证书、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖和荣誉证书、学校出具并盖章的各学期学业成绩，以及其他能证明个人相关能力水平的证书或材料。

　　资格审查贯穿招聘全过程，提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假，经查实，一律取消录用资格。

　　3．招聘方式：

　　由常山县卫生健康局协同纪检、组织人事等部门组成招聘专家组，采用“面谈+面试”量化计分方式择优录用，满分为100分，主要测试应试者语言表达能力、沟通协调能力、应变能力、岗位需要的专业基础知识和相关知识、对报名岗位认知程度、举止仪表等。

　　面试的时间、地点另行通知。

　　4．确定签约

　　按照“面谈+面试”量化计分得分，分专业从高分到低分确定拟签约对象，并在规定时间内签订就业协议书，否则视作自动放弃签约资格。对签约的报考者，经资格复审、体检、考察等均合格的，正式签订事业单位聘用合同，具有正式编制。

　　三、有下情况之一的，取消录用资格

　　1.未按时取得学历证书或学历不符合招考要求的;

　　2.体检、考察不合格的(参照公务员录用标准);

　　3.不服从县卫生健康局(医共体总院)统一安排或逾期不报

　　到的;

　　4.其它不符合聘用要求的。

　　本公告解释权归常山县人力资源和社会保障局、常山县卫生健康局

　　常山县人民医院医共体联系电话：0570-5039110

　　邮箱：470519453@qq.com

　　联系人：官梅俊

　　常山县中医医院医共体联系电话：0570-5687805

　　邮箱：3362217732@qq.com

　　联系人：李红娟

　　常山县妇幼保健院联系电话：0570-5662100

　　邮箱：674314306@qq.com

　　联系人：吕洋

　　2022年6月1日　　

常山县卫健系统2022年卫生专业人才提前招聘报名表

 

　　注意：以上表格内容必须填写齐全。